Beschreibung
Coaching Fachlicher Chef DesignerID
7284
Einsatzort
90402 Nürnberg, Deutschland
Branche
IT
Job-Typ
freie Mitarbeit
Datum Beginn
01.10.2015
Dauer
12 Monate
Beschreibung
Aufgabenbeschreibung:
Der Fachlicher Chef Designer (FCD) hat u. a. folgende Aufgaben:
- Er erstellt den fachlichen Architekturüberblick (übergreifendes Konzept). – Bestimmt den fachl. Schnitt der Teilprojekte zusammen mit Projektleiter, Teilprojektleiter und Technischer Chef Designer (TCD). – Beteiligt an Abnahme/Freigabe fachlicher Konzepte. – Abstimmung fachl. Entscheidungen mit Auftraggeber in Zusammenarbeit mit der Fachgruppe. – Ordnet neue Themen bestehenden fachlichen Konzepten zu und koordiniert Änderungen/Erweiterungen sowie die Übernahme in die fachliche Architektur. – Stimmt im Verfahren (z. B. mit Releaseverantwortlichem) ab, in welchen Releases die Änderung enthalten sein soll. – Koordiniert fachliche Wissensverteilung: Fachliche Design (FD)-Meetings, fachliche Präsentationen und Workshops, fachliche Gesamtteam-Meetings. – Prüft bzw. unterstützt Planung bzgl. fachlicher Abhängigkeiten.
Anforderungen:
Rolle des Beraters:
Das Coaching des Facharchitekten bzw. fachlichen Chefdesigners (FCD) dient dem Ziel, seine Rolle im Projekt zu festigen und ihn für seine Aufgaben weiter zu qualifizieren. Dies beinhaltet die folgenden Tätigkeiten:
- Festlegung von fachlichen Prozessen und Definition der fachlichen Soll-Architektur – Sicherung der Konsistenz und Vollständigkeit der fachlichen Prozesse und Architekturbestandteile bis hin zu den Nachbarsystemschnittstellen – Erstellung eines fachlichen Architekturüberblicks (übergreifendes Konzept) sowie Abstimmung und Entscheidung der Facharchitektur in entsprechenden Gremien – Schärfung des fachlichen Zuschnitts der Teilprojekte zusammen mit Projektleiter, Teilprojektleiter und TCD (Technischer Chefdesigner), – Stärkung des FCD als Entscheidungsinstanz für alle übergreifenden fachlichen Architekturfragestellungen und Entscheidungen für Verfahrensmitarbeiter. Beteiligung an Abnahme/Freigabe fachlicher Konzepte und Komponenten. – Prüfung und Verfolgung grundlegender Änderungen mit fachlichen Abhängigkeiten zum Gesamtsystem. Koordination von Änderungen/Erweiterungen sowie deren Übernahme in die fachliche Architektur. – Fachliche Bewertung von Aufgabenanmeldungen und Abstimmung mit Releasemanagement – Abstimmung mit dem TCD ab bei Änderungen an der fachlichen Architektur und Erweiterungen der Schnittstellen – Architekturplanung und Modellierung von IT-Landschaften unter Berücksichtigung der vorgegebenen übergreifenden Architektur, – Identifikation und Bewertung der Anforderungen resultierend aus der technischen übergreifenden Zielarchitektur, – Identifikation von Standardisierungspotentialen, Querschnittskomponenten und Schnittstellen, – Mitwirkung bei der Identifikation und Organisation fachlicher Teilprojekte; Verfolgung von Wechselwirkungen an den Schnittstellen und zwischen den Teilprojekten – Dokumentation, Bewertung, Abstimmung fachlicher Entscheidungen mit dem Bedarfsträger und den beteiligten Behörden – Unterstützung der fachlichen Wissensverteilung im Projekt, von fachlichen Präsentationen und Workshops und fachlichen Themen-Meetings – Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Projektleiter und technischem Chefarchitekten, – Unterstützung bei Planung und Durchführung der Sitzungen von Arbeitsgruppen
Sonstige Kenntnisse und Anmerkungen: – Mindestens sechs Jahre allgemeine IT Beratungserfahrung – Mindestens eine Zertifizierung in einer der folgenden Domänen:
Architekturmanagement (z.B. TOGAF v. 9 Certified oder Zachman-Zertifizierung)
Lösungsarchitektur (z. B. ISAQB)
UML 2.0 (z.B. OMG Zertifizierung),
Anforderungsmanagement (z.B. CPRE Zertifizierung) – mindestens drei Jahre Beratungserfahrung im Bereich des Architekturmanagements
Stundensatz max 70,-€ netto.
Bitte senden Sie unsere Bewerbung an info@plussoft,de