Beschreibung
Zur Unterstützung meines Mandanten suche ich zum nächstmöglichen Termin eine/n freiberufliche/nSenior IT Recruiter (m/w)
Ihre Aufgaben:
- Recruiting über Social Media und andere Plattformen
- Active Sourcing
- Formulierung und Schaltung von Stellenanzeigen, Führen von Vorstellungsgesprächen
- Vorauswahl der Kandidaten anhand der Prüfung von Unterlagen und persönlicher Gespräche
- Sicherstellung einer reibungslosen Besetzung offener Vakanzen durch proaktives Bewerbermanagement
- Selbstständiger Auf- und Ausbau Ihres Kandidatennetzwerks, durch aktive Recherche und eigenständige Kandidatenansprache in geeigneten Bewerberportalen
Was mein Kunde von Ihnen erwartet:
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- fundierte Erfahrung im operativen Personalwesen oder in vergleichbarer Position
- sehr hohes IT Verständnis vorrangig Softwaredevelopment
- gute Kenntnisse des MS-Office Pakets
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Service- und Kundenorientierung
- Stark operative Ausrichtung (kein strategisches Recruitment)
Projekt Rahmendaten:
Startdatum: asap
Einsatzart: Full Remote 40 Std./Woche - Zur Einarbeitung ca ersten 2 Wochen in Hamburg, danach Home Office und sporadische Kundenbesuche (Reisekosten werden übernommen)
Laufzeit: 3 Monate mit Option auf Verlängerung
Sie sind interessiert? Dann freue ich freue mich über einen aktuellen CV unter Angabe Ihres all-in Stundensatzes an oder rufen Sie mich an unter
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