Beschreibung
TätigkeitenbeschreibungUMFELD
Transport und Logistik DB Cargo – Neuentwicklung mobile Anwendung
Die Leistungen des Auftragnehmers (Dienstleisters) werden für DB Cargo erbracht.
Die Verantwortlichkeiten und Leistungen werden in hoch komplexen und unternehmensübergreifenden
Projekten mit großer strategischer Bedeutung erbracht.
AUFGABEN
Der Dienstleister erbringt folgende Leistungen:
? Testdesign (verantworten von Testkatalog / erstellte Testfälle):
- Analyse der relevanten Dokumente (z.B. Fachkonzepte, Backlogs, IT-Konzepte usw.) und Ableitung der Testdesigns
- Erstellung von Testszenarien und Testfällen auf Basis der vorhanden Anforderungen (z.V. Fachkonzepte, Backlogs, IT-Konzepte usw.)
- identifizieren und beschaffen/erzeugen von Testdaten auf Basis der Fachkonzeption
- Unterstützung des Testmanagers bei Aufwandsschätzungen und Testplanung
- Sicherstellung der Qualität der Testausführung / Durchführung von Tests
? Testdurchführung (Software / Anwendungen hinsichtlich ihrer Funktionalität einer genauen Kontrolle unterziehen und testen, Qualität der Dokumentationen von Fehlern):
- Durchführung von funktionalen und nicht funktionalen Tests
- abarbeiten von Testfällen und Erfassung / Dokumentation von Defects
- schriftliche Dokumentation sämtlicher Testergebnisse sowie aller Fehlfunktionen in einem
Testbericht
- Beratung zur Strategie bei der Nachbesserung der Software / Anwendung, in Zusammenarbeit mit dem Projekt bzw. dem Kunden
- Erstellung und Durchführung von Testfällen mit spezifischen Testtools
ANFORDERUNGEN
? Gewichtung fachliche Anforderungen: 50%
? Fachlich / Technische Kriterien: Gewichtung 50% - Dazu gehören:
- Profilabdeckung der bedarfsspezifisch geforderten fachlichen Skills (Basis Rollenkatalog) – Gewichtung 20%
- Profilabdeckung der bedarfsspezifisch geforderten technologischen Skills (Basis Rollenkatalog)
– Gewichtung 20%
- Profilabdeckung der geforderten Methodenkompetenzen (Basis Rollenkatalog) – Gewichtung 20%
- Abdeckung der geforderten Qualifikationen & Zertifizierungen & Erfahrungen (Basis Rollenkatalog)
– Gewichtung 20%
- Beantwortung zu bedarfsspezifischen fachlichen / technischen Aufgabenstellungen – Gewichtung 20%
ANFORDERUNGEN
? Soll-Anforderungen:
- Erfahrung in der Leitung von übergreifenden Testteams (>5 MA), davon in mindestens 4 Projekten mit komplexem Test oder vergleichbare Qualifikation
? Muss-Anforderungen:
- 2 Projektreferenzen im Testmanagement in mittleren und Großprojekten in den letzten Jahren
- Zertifizierungen ISTQB Certified Tester, Foundation Level oder vergleichbare Qualifikation
- ITIL v3 zertifiziert