Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir einen
Interim HR-Referenten (m/w)
Referenz: -de
Beginn: 12/16
Dauer: 3 MM+
Ort: in Nordrhein-Westfalen
Branche: Institutionen für Finanzierungsleasing
Ihre Aufgaben:
- Professionelle Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte des Bereichs Vertrieb in allen Personalthemen vom Eintritt bis zum Austritt
- Durchführung des Recruitings für den Bereich Vertrieb inkl. Führen von strukturierten Interviews
- Lösungsorientierte Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Optimierung der Personalprozesse
- Mitwirkung bei strategischen und Ad-hoc-Personalprojekten
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Organisationsrichtlinien
- Vorbereitung und Kontrolle der Gehaltsabrechnungen
Ihre Qualifikation
- Erfahrungen als Interim HR-Referent/in
- Tiefgreifende Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, und Arbeitsrecht
- Gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen (insbes. MS Word und MS Excel)
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft Verschwiegenheit und Sorgfalt
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, kompetentes Auftreten
- Selbständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Skills:
- Personalreferent
Keywords: Personalreferent