Beschreibung
Aufgabe und Verantwortungen• Beratung der Kunden aus den Branchen Automotive, Energie und öffentliche Hand auf allen
Managementebenen bei der ganzheitlichen Einführung und Anwendung von agilem Management.
• Projektleitung nach der agilen Methodik und Beratung der Projektmitglieder bei der Einführung agiler
Arbeitsweisen.
• Begleitung der Transformationen vom klassischen zum agilen Projektmanagement.
• Coaching der Rollen Product Owner und Scrum Master.
• Konzeption und Durchführung von Workshops sowie Trainings für Mitarbeiter aus IT und Fachbereichen.
• Steuerung von Projektteams und Projektbudgets.
Qualifikation / Profil
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im agilen Umfeld als agiler Projektmanager und / oder Trainer / Coach.
• Langjährige Erfahrung mit Methoden des agilen sowie des klassischen Projektmanagements, Nachweis einschlägiger
Zertifizierung ist notwendig.
• Fähigkeit zur Vermittlung von agilen Methoden (Scrum, Kanban, Design Thinking).
• Einschlägige Kenntnisse in der Beratungsbranche und ausgeprägte Kunden-, Qualitäts- und Ergebnisorientierung.
• Coaching- und / oder Trainerausbildung ist von Vorteil.
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Moderations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungskraft.
• Unternehmerisches Denken, hohe Belastbarkeit, ein effizientes Zeit- und Selbstmanagement sowie
ausgeprägte Sozialkompetenzen.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.
• Sehr sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, MS-Project, JIRA und Confluence.
Unser Angebot
• Freiraum für die Entfaltung Ihrer Ideen und Ihrer Meinung
• Spannende, herausfordernde Projekte
• Leidenschaftliche, sehr versierte Berater werden Ihr Team sein
• Flexible Arbeitszeit
• Nach Einarbeitung eigenverantwortliche Betreuung der Projekte