Beschreibung
Aufgabe:- Übergreifenden Maßnahmensteuerung und Sicherstellung der Zielerreichung 2017
- Vorbereitung und Moderation von Gremien- und Managementterminen sowie Vertretung des Tätigkeitsfelds in geschäftsfeldübergreifenden Abstimmung
- Strategische/konzeptionelle Weiterentwicklung der Gleiswechsel Roadmap inklusive der benötigten Werkzeuge und dahinterliegenden Prozesse
- Analyse und Aufbereitung fachlicher Fragestellungen sowie ableiten/nachverfolgen von Problemen/Anforderungen und (weiter)entwickeln von Lösungen
Anforderung:
- Projektmanagement-Know-how
- Präsentations-Know-how
- Hohes Maß am Eigeninitiative; proaktives, eigenverantwortliches Handeln
- Starke analytische Fähigkeiten zur schnellen Erfassung von komplexen Zusammenhängen
- Erfahrungen mit Umsetzungsprojekten in einem anspruchsvollen Umfeld
- Gute Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise
- Erfahrungen mit agilem Projektmanagement wünschenswert
- Kenntnisse Eisenbahnbetrieb und Reisendeninformation wünschenswert
- Selbständige Teilnahme der externen Fachkräfte an allen fachbezogenen Arbeitssitzungen des Teams inkl. der Retrospektiven.
- Projektleitungserfahrung in mindestens 3 technisch und fachlich anspruchsvollen Projekten
- Problemlösungs-/Arbeitsorganisations-Know-how
Wünschenswert:
- Know-how zur Identifikation Chancen/ Risiken
- Know-how zu Führung/
- Teamverhalten: U.a. Teambuilding
- Know-how in Kunden-/Serviceorientierung
- Branchen-/ Integrationswissen
- GPM Level B Zertifizierung (oder vergleichbare Qualifikation) mit entsprechendem Praxisnachweis
- Erfahrung in der Leitung großer Projekte (>50 MA), davon mindestens 2 Projekte mit einem Gesamtvolumen > 10.000 PT oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im agilen Umfeld
Umgebung/Sonstiges:
Ihr Ansprechpartner:
Sam Maleki - Recruiter
Telefon - Mobil
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Abgabefrist: 31.05.2017 um 18:00 Uhr
Beginn: 05.06.2017
Dauer: 29.12.2017
Branche: Logistik/Transport