Beschreibung
Rolle: Consultant Identity & Access ManagementLaufzeit: asap - 31.12.2023 (mit Option der Verlängerung)
Ort: Remote
Auslastung: 200PT (remote)
Aufgaben und Verantwortungen
• Durchführung von Aufgaben, welche zum Projekterfolg beitragen und das gesamte Spektrum des Berechtigungsmanagements abdecken (Request & Approval Prozess;
Provisionierung; Rezertifizierung; Berechtigungskonzepte; Joiner/Mover/Leaver; Funktionstrennung; Privilege Access Management; etc.)
• Umsetzender Teamplayer bei der Migration und Neuausrichtung der zentralen IAM-Lösung (ORG von FSP)
• Unterstützung der Kollegen in ihrer selbstständigen, verantwortungsbewussten Arbeit (3 Mitarbeiter im direkten IAM-Umfeld, zahlreiche Stakeholder in anderen
Abteilungen)
• Konzeptionierung, Test, Einführung und Weiterentwicklung von Systemintegrationen, z.B.:
Provisionierung von Rechten, Anbindung an ein SSO-System, Funktionstrennungsverfahren (Segregation of Duties), etc.
• Erstellung und Einführung eines fachlichen Rollenkonzeptes (RBAC)
• Zusammenarbeit mit Fachbereichen bei der Neustrukturierung der gewachsenen Applikationslandschaft
• Aktive Gestaltung des Wissensaufbaus und -managements
Qualifikationen
• Nachgewiesene Erfahrung im Berechtigungsmanagement in regulierten Instituten, vorzugsweise in Finanzdienstleisterbranche. Alternativ: Erfahrungen bei einer
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in diesem Bereich.
• Kenntnis des regulatorischen Umfeldes u.a. (im Idealfall): BSI ORP 4 und BAIT
• Erfahrung in der Optimierung von Berechtigungsprozessen und dem Betrieb eines Benutzerberechtigungsmanagementsystems inklusive technischem Verständnis für
solche Toollösungen
• Mit heterogenen Systemlandschaften sind Sie bestens vertraut, insbesondere moderne Web-Anwendungen
• Entsprechende Akkreditierungen oder Zertifizierungen sind wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich (z. B. ISO 27001)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit marktüblichen Betriebssystemen und Anwendungen