Beschreibung
just recruiting ist eine Plattform, die zusammenbringt, was zusammengehört: nämlich Freelancer und Unternehmen im Bereich Recruiting. Egal ob End-To-End Recruiting oder Teilgebiete wie das Active Sourcing: bei just recruiting finden Recruiter und Projekt zusammen. Als Marke der HR-Recruiting Services GmbH wurde just recruiting gegründet, um Unternehmen und Freelancern eine rechtsichere und verlässliche Zusammenarbeit zu ermöglichen. Basierend auf Recruiting-Erfahrung in über 450 Projekten und mehr als 2.000 besetzten Stellen, wissen wir, was gutes Recruiting ausmacht. Um unseren NutzerInnen nicht nur Möglichkeiten, sondern auch Sicherheiten zu bieten, prüfen wir deshalb alle Freelancer sowie Projekte, die auf der Plattform zu finden sind, bis ins Detail – denn jedes Projekt ist einzigartig und verdient genau das Recruiting, das es braucht, um den Erwartungen gerecht zu werden.--- FreelancerIn Interim Recruiting (m/w/d) ---
Derzeit suchen wir professionelle FreelancerInnen, die ihren Fokus auf Interim Recruiting legen. Doch was suchen wir genau? Wir suchen nach RecruiterInnen, die uns im Active Sourcing unterstützen und/oder interimistische End-to-End-Herausforderungen wahrnehmen wollen. In jedem Fall suchen wir nach datengetriebenen und empathischen BeraterInnen, die den Anspruch haben, unsere Kunden im Recruiting zu befähigen und die richtigen Talente zu finden.
Solltest Du Dich für Active Sourcing entscheiden, dann könnten deine Aufgaben so aussehen:
Nach dem tiefgehenden Briefing zur Position erstellst du ggf. die Stellenbeschreibung
-Als Teil unseres Teams unterstützt Du den Kunden im Active und Passive Sourcing auf der Suche nach Talenten für unsere Kunden und agierst als Projektassistenz in Recruiting Projekten
-Du übernimmst die Terminkoordination und das Absagemanagement der Kandidaten, sowie die Datenpflege im Bewerbermanagementsystem
-Du kümmerst Dich um die Veröffentlichung von Stellenausschreibungen und unterstützt zudem in allen anderen Belangen rund um eine exzellente Kandidaten- und Kundenbetreuung
-Wenn die Lebensläufe der Stellenbeschreibung entsprechen, führst du mit KandidatInnen einen telefonischen Prescreen, um dem Kunden neben dem CV auch die Kurzirformationen und den ersten Eindruck zur Verfügung zu stellen
Solltest Du Dich dafür entscheiden uns als Interim-RecruiterIn zu unterstützen, dann suchen wir nach folgenden Kompetenzen in Dir:
-Du übernimmst die gesamte Active Sourcing Prozessstrecke, von der Identifikation und Kontaktaufnahme mit geeigneten KandidatInnen, bis zur Weiterleitung des KandidatInnenprofils
-Du begleitest den Fachbereich außerdem in die Interviews, unterstützt bei der Entscheidungsfindung, machst in Abstimmung Angebote und betreust die KandidatInnen bis zur Vertragsunterschrift
-Du bist für unsere Mandanten AnsprechpartnerIn für alle Fragen zu Projektablauf und Projektupdates