Beschreibung
- Planung, Koordination und Durchführung des Teilprojektes ?Kommunikation? im Bereich Change Management (u.a. auch Krisenkommunikation)- Konzeption und Umsetzung eines detaillierten Kommunikationsplans (projekt-intern und -extern) auf Basis eines grob ausgearbeiteten Kommunikationsplans und einer vorangegangenen Change Impact Analyse
- Koordination der unternehmensweiten projekt-internen und -externen Kommunikation (online/offline) mit inhaltlicher und redaktioneller Verantwortung
- Koordination und Durchführung regelmäßiger, unternehmensweiter Change Readiness Checks (Überprüfung der Wirksamkeit von Maßnahmen)
- Aufbau und Steuerung eines internen Kommunikatoren-Netzwerks
Anforderung:
Changemanagement +++ (good), 2-4 yrs.
Kommunikation ++++ (excellent), > 4 yrs.
Projektmanagement ++ (trained), 0-2 yrs.
Textgestaltung und Redaktion ++++ (excellent), > 4 yrs.
- Angemessene Erfahrung im Change Management eines international agierenden Unternehmens oder einer Kommunikationsagentur
- Erfahrung in der Projektarbeit und im Projektmanagement, erste Erfahrungen als Projekt- oder Teilprojektleiter/in
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister
- Sehr gute Fähigkeiten in der Textgestaltung und Redaktion von digitalen sowie Printmedien
- Sehr gute Kenntnisse der gängigen Kommunikationskanäle on- sowie offline
- Planungs- und Organisationskompetenz, hohe konzeptionelle, strategische und organisatorische Denkweise, Lösungs- und Ergebnisorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Führungsstarke Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Empathie, Authentizität und Durchsetzungsvermögen
Projektstart: asap
Projektende: 6 Monate + Verlängerungsoption
Auslastung: 2-3 Tage / Woche
Leistungsort: GR München