Beschreibung
Wir suchen ab sofort für ein großes Projektvorhaben eine Vielzahl an Scrum Master (w/m/d) in ANÜ!Aufgabenbeschreibung:
Er/sie
- stellt die Umsetzung der Scrum Regeln sicher und vermittelt das richtige Verständnis von Agilität und ihrer Anwendung im Projektteam
- stellt den Kommunikationsfluss zwischen Entwicklerteams, anderen Scrum Teams und weiteren Rollen (z.B. Product Owner, Management) sicher und arbeitet eng mit dem Release Train Engineer zusammen
- koordiniert und moderiert Meetings (z. B. Dailys, Sprint Planning, Retrospektive) und unterstützt ggf. bei der Durchführung von Scrum Ereignissen
- trackt die Aktualität der Artefakte im Prozess und vermittelt das Verständnis für die Notwendigkeit klarer, prägnanter Backlog Einträge
- schützt das Entwicklerteams vor unberechtigten Eingriffen während des Sprints
- stellt die notwendige Disziplin im Scrum Team sicher
- nimmt sämtliche Hindernisse während des Projektverlaufs im Impediment Backlog auf (bspw. Kommunikationsprobleme, persönliche Konflikte, externe Störungen während des Sprints)
- agiert als Vermittler und Unterstützer (Facilitator)
- verfolgt die Definition of Done für alle Arbeitsergebnisse des Entwicklerteams nach
- berichtet des Status auf allen sprint-relevanten Metriken
- stellt die Teamkapazität und -geschwindigkeit (Velocity) zur Sprint-Planung sicher
- stellt sicher, dass Ziele und Umfänge im Scrum Team verstanden werden
- ist Methodencoach und Berater/-in, um die Zusammenarbeit im Team zu optimieren
- identifiziert geeignete Maßnahmen und Best Practices zur Prozessverbesserung
Anforderungsprofil:
Erforderlich sind:
- Zertifizierung als Scrum Master (Certified Scrum Master CSM oder Professional Scrum Master PSM)
- Sehr gute und mehrfach nachweislich praxiserprobte aktuelle Kenntnisse von Beratungsmethoden und im spezifischen Beratungsthema
- Kenntnisse in der Skalierung von Scrum
- Sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)
Wünschenswert sind:
- SAFe Zertifizierung
- 4 Projektreferenzen als Scrum Master in Projekten mit mehreren parallel arbeitenden Scrum Teams und davon mind. 2 Referenzen, in denen agile Skalierung angewandt wurde in den letzten Jahren.