Dienstleister für Lead Developer

Für unseren Kunden aus der Logistikbranche suchen wir aktuell eine:n Lead Developer bzw. Tech-Lead auf Dienstvertragsbasis zum zeitnahen Start:

Die Kandidat:innen müssen sich in einem sozialversicherungspflichtigem Anstellungsverhältnis befinden.

Projekt:

Verantwortung von Entwicklung und Betrieb einer geschäftskritischen Kotlin/Spring-Boot-Microservices-Landschaft

Aufgaben: 

• Agiert als Lead Dev / Tech Lead in einem Team, das Entwicklung und Betrieb einer geschäftskritischen Kotlin/Spring-Boot-Microservices-Landschaft verantwortet
• Moderiert gemeinsame Architektur- und Designentscheidungen im Team (z.?B. Service-Schnittstellen, Eventing, Datenflüsse, Resilienz-Patterns, Observability)
• Führt das Team in der technischen Umsetzung der Integration mehrerer Datenquellen im Rahmen eines unternehmensweiten Migrationsprogramms (Abhängigkeiten, parallele Streams)
• Baut gemeinsam mit dem Team Transparenz in einer gewachsenen Systemlandschaft aus und etabliert pragmatische „Living Documentation“ (z.?B. Architektur-Skizzen, Runbooks)
• Identifiziert technische Risiken frühzeitig und leitet daraus umsetzbare Verbesserungen ab
• Weiterentwicklung und Stabilisierung der Plattform auf Kubernetes: Deployment-Strategien, Skalierung, SLO-orientierte Verbesserungen sowie Incident- und Problem-Handling
• Cloud-Migration mitgestalten: Übergang von AWS (EKS) nach GCP (GKE) inkl. technischer Planung, Standards und sicherem Übergang in den Betrieb
• Entwickelt gemeinsam mit dem Team die bestehende CI/CD- und IaC-Basis weiter (Bitbucket Pipelines, Terraform) und stärkt die Qualitätssicherung
• Abstimmung mit Architektur, Security, Platform/Operations, Daten-Teams und Fachbereichen; klare Entscheidungsvorlagen und verlässliche Statuskommunikation
• Befähigt das Team durch Coaching, Mentoring, Pairing; sorgt für nachhaltige Wissensverteilung

Anforderungen (fachlich): 

• Kotlin/JVM, Spring Boot, Microservices (Design, Testing, Betrieb)
• Event-driven Architecture mit Kafka
• Reactive Stack (Reactor, Flux/Mono)
• MongoDB
• Kubernetes auf Produktionsniveau (AWS/EKS heute, GCP/GKE fortführen): Deployments, Services/Ingress, Scaling, Troubleshooting
• Terraform IaC
• CI/CD mit Bitbucket Pipelines (Build/Release, Automatisierung, Quality Gates)
• Observability & Operations: Logging, Metriken und Alerting (Prometheus), Incident Management (z.B. Opsgenie/JSM)

 Anforderungen (Soft Skills): 

• Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit (auch remote)
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Offshoring
• Strukturierte und analystische Arbeitsweise
• Organisationsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Lösungsorientiertes Arbeiten, pragmatische Herangehensweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Rahmendaten: 

• Einsatzort: Hamburg / Remote
• Start: vrsl. 02.02.2026
• Laufzeit: 7 Monate (ggf. Option auf Verlängerung)
• Auslastung: 100%
• Remoteanteil: 90%
• Sprachkenntnisse: Deutsch / Englisch (jeweils mindestens C1)

Bei Interesse freuen wir uns über die Zusendung Ihres Skillprofils als PDF mit Angabe von Stundensatz und Verfügbarkeit. Sollte es aktuell bei Ihnen nicht passen, sprechen Sie gerne eine Empfehlung aus.