07.11.2025 aktualisiert

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Erfahrener Interims HR-Manager I Prozesse I Change Management I Arbeits-, Kollektiv- & Tarifrecht

Großostheim, Deutschland
Weltweit
B.A. Tourism und Eventmanagement
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B.A. Tourism und Eventmanagement

Profilanlagen

Lebenslauf - Deutsch - HR.docx

Skills

BuchhaltungCash ManagementChange ManagementDigitalisierungE-CommerceFinanzmangementPersonalwesenInterim ManagementProjektmanagementSoftware SystemsGeschäftsstrategienTeam Management
HR-Management
Expertise im Aufbau umfassender HR-LifeCycle Prozesse mit Schwerpunkten auf Strategieentwicklung, Personalbedarfsplanung, Mitarbeiterführung, Restrukturierungen

Change-Management & Unternehmensaufbau
Ausgeprägte Expertise im Bereich Change-Management und Unternehmensaufbau mit Schwerpunkt auf digitale Transformation und Geschäftsstrukturierung.

E-Commerce & Marktplatzmanagement
Umfassende Kenntnisse im Aufbau und Management von E-Commerce Unternehmen sowie in der Optimierung von Online-Verkaufsplattformen wie Amazon, eBay und Kaufland.

Finanzmanagement & Cash Flow Optimierung
Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Finanzstrukturen, finanzieller Steuerung und Cash Flow Optimierung bei Import-/Exportgeschäften.

Projektmanagement
Sehr strukturierte Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe, ideal für komplexe Projektmanagement-Aufgaben und Interimsmanagement.

IT-Systeme & Software
Sehr gute Kenntnisse in diversen Softwarelösungen für Projektmanagement, HR, Buchhaltung, E-Commerce und Marktplatzmanagement.

Führungskompetenz
Äußerst gute Führungsqualität in Teams von bis zu 70 Mitarbeitern mit Erfahrung in verschiedenen Branchen und Unternehmensgrößen.
 

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicherSpanischgut

Projekthistorie

CEO

WingCon GmbH

Sonstiges

< 10 Mitarbeiter

Aufbau einer Dienstleistungsgesellschaft spezialisiert auf die Felder HR, Fertigungsorganisation, Finance, QM & E-Commerce. Betreuung produzierender Unternehmen beim strategischen Aufbau eines umfassenden HR-LifeCycle. Betreuung diverser E-Commerce Kunden bei der Implementierung von ERP Systemen. Nettojahresumsatz: 570K.

CEO

Systec GmbH & Co. KG

Industrie und Maschinenbau

< 10 Mitarbeiter

Aufbau eines Maschinenbauunternehmens spezialisiert auf Maschinen- und Anlagenbau im internationalen automotive Geschäftsumfeld. Verantwortlich für den Aufbau von Finanzstrukturen, die finanzielle Steuerung des Unternehmens und Risikobewertung einzelner Aufträge. Nettojahresumsatz: 225K.

CEO

RESP GmbH & Co. KG

Konsumgüter und Handel

< 10 Mitarbeiter

Aufbau eines E-Commerce Unternehmens spezialisiert auf den europaweiten Verkauf von Handels- und Eigenwaren über diverse Online Plattformen. Performance Marketing & SEO Optimierung. Produktentwicklung bis zur Marktreife inklusive Sales Launch. Nettojahresumsatz: 1.500K.

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