20.04.2026 aktualisiert
Premiumkunde
20 % teilweise verfügbarHR & Recruitment Management
Braunschweig, Deutschland Master of Arts
Über mich
Mein fachlicher Fokus liegt im strategischen Recruiting und Personalmarketing mit besonderem Augenmerk auf nachhaltige Personalgewinnung, Active Sourcing und zielgruppenspezifische Ansprache, konzeptionellen Entwicklung von Recruiting- und Marketingstrategien.
Skills
Performance-MarketingKampagnen
Recruiting und Active Sourcing
Standortbetreuung hinsichtlich Maßnahmen im Recruiting, Active Sourcing, Gestaltung und Produktion von Werbematerialien und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsites
Performance Marketing und Kampagnenmanagement
Strategische Ausarbeitung von Personal- und Marketingkonzepten sowie Ausarbeitung von Marketingstrategien und Kampagnen
Datenanalyse und Reporting
KPI-Auswertungen und systematische Analyse von Recruiting- und Personalmarketingdaten
ATS Kenntnisse
Softgarden und Smartrecruiters Systeme für Bewerbermanagement
Grafik- und Designkenntnisse
Canva für die Gestaltung von Werbematerialien und visuellen Inhalten
Projektbetreuung
Inklusion und Jobvideos sowie Projektassistenz in verschiedenen Bereichen
Bewerbermanagement
Betreuung der On- und Offboardingprozesse sowie Kandidatenauswahl
Qualifizierungsmaßnahmen
Planen, Organisieren und Koordinieren von Qualifizierungsmaßnahmen
Standortbetreuung hinsichtlich Maßnahmen im Recruiting, Active Sourcing, Gestaltung und Produktion von Werbematerialien und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsites
Performance Marketing und Kampagnenmanagement
Strategische Ausarbeitung von Personal- und Marketingkonzepten sowie Ausarbeitung von Marketingstrategien und Kampagnen
Datenanalyse und Reporting
KPI-Auswertungen und systematische Analyse von Recruiting- und Personalmarketingdaten
ATS Kenntnisse
Softgarden und Smartrecruiters Systeme für Bewerbermanagement
Grafik- und Designkenntnisse
Canva für die Gestaltung von Werbematerialien und visuellen Inhalten
Projektbetreuung
Inklusion und Jobvideos sowie Projektassistenz in verschiedenen Bereichen
Bewerbermanagement
Betreuung der On- und Offboardingprozesse sowie Kandidatenauswahl
Qualifizierungsmaßnahmen
Planen, Organisieren und Koordinieren von Qualifizierungsmaßnahmen
Sprachen
DeutschMutterspracheEnglischgut
Projekthistorie
Standortbetreuung hinsichtlich Maßnahmen im Recruiting, Active Sourcing, Gestaltung und Produktion von Werbematerialien und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsites, KPI-Auswertungen, strategische Ausarbeitung von Personal- und Marketingkonzepten, Projektbetreuung
Vertriebsunterstützung im Bereich Recruiting für die Standorte, Schnittstelle zwischen internen Bereichen und Führungskräften im Außendienst, strategischer und konzeptioneller Aufbau des Recruitings und Personalmarketings im Außendienst, Active Sourcing & Pflege des Bewerbermanagementsystem, Ausarbeitung von Marketingstrategien und Kampagnen
Ansprechpartnerin für die Praktikumsbetreuung in der NORD/LB, Betreuung der On- und Offboardingprozesse, Betreuung bei der Kandidatenauswahl