IT-Architekt / Anforderungsmanager

Thüringer Landgesellschaft mbH

Öffentlicher Dienst

50-250 Mitarbeiter

IT-Architektur und Anforderungsmanagement

Aufgaben / Themen:

Ermittlung von Digitalisierungspotenzialen
Anforderungsanalyse und -Strukturierung
Bestandsaufnahme Systemlandschaft in der Unternehmenszentrale und den Niederlassungen
Entwicklung einer IT-Architektur zur Konsolidierung der IT-Infrastruktur
Einrichtung Risikomanagement
Einrichtung eines IT-Asset-Managements mit LOGINventory
Einrichtung Lizenz- und Vertragsmanagement
Initiierung von Projekten zur Prozessoptimierung und Software-Einführung
Planung des IT-Budgets und Soll-/Ist-Abgleich
Steuerung externer IT-Dienstleister
Beschaffungsmanagement und Bewertung von Angeboten
Vorbereitung von Ausschreibungen / Vergabeverfahren
Einführung der Kollaborationssuite Stackfield
Einführung von BPPMN zur Prozessanalyse

Freiberuflicher Senior IT-Berater

Freiberuflicher Unternehmensberater

Internet und Informationstechnologie

< 10 Mitarbeiter

Werdegang siehe Projekthistorie unten.

AI-Trainer

Scale AI, Inc

Internet und Informationstechnologie

1000-5000 Mitarbeiter

Training von KI-Modellen
Test und RLHF-Training von Machine Learning – Modellen

Aufgaben / Themen:

RLHF (Reinforcement Learning from Human Feedback) – Training von LLMs (Large Language Models)
Test und Training von KI-Modellen für die Lokalisierung D-A-CH.
Prompt Engineering: Erstellung von Prompts in unterschiedlichen Kategorien mit und ohne Referenztexte
Analyse der in Prompts enthaltenen Anforderungen, Instruktionen und Intentionen
Erstellung von Prompts, die zu Modell-Fehlern führen
Analyse und Bewertung von LLM-Antworten nach unterschiedlichen Bewertungskriterien wie Instruction-Following, Wahrheitsgehalt, Sicherheit / Harmlosigkeit, Schreib- und Sprachqualität
Rewrite / Korrekturen von Modell-Antworten
Evaluierung von Bewertungen
Erkennung toxischer Inhalte
Berücksichtigung von Kategorie-spezifischen Besonderheiten (z.B. Chatbots, Content / Creative Writing, Brainstorming, Zusammenfassungen, Klassifikationen, Extraktionen, Rewrite)

Business Analyst

DB InfraGo AG (DB Netz AG)

Transport und Logistik

>10.000 Mitarbeiter

Anforderungsanalyse und funktionale Konzeption für Software im Bereich Baubetriebsplanung und -Management

Aufgaben / Themen:

Planung und Durchführung von Workshops mit Stakeholdern,
Aufnahme und Bewertung von neuen Anforderungen und Änderungswünschen für ein komplexes Baumanagementsystem,
Übernahme von Anforderungen in funktionale Spezifikationen,
Einbindung von und Abstimmung mit Schnittstellenpartnern,
Durchführung von Release Tests,
Umfeld / Tools: SAFe, Scrum, Kanban, Jira, Confluence

Senior IT-Berater

DB Systel GmbH

Internet und Informationstechnologie

>10.000 Mitarbeiter

Maßgebliche Mitwirkung bei der Konzeption und kontinuierlichen Weiterentwicklung eines konzernweiten, cloudbasierten Identity Management Systems (IAM) über den gesamten Software-Lebenszyklus hinweg.
(Kundenspezifische Eigenentwicklung auf Basis Oracle-Peoplesoft.)

Aufgaben / Themen:

Entwicklung eines flexiblen, parametrisierbaren Antrags- und Genehmigungs-Workflows entsprechend Compliance- und Governance-Richtlinien,
Identity Lifecycle (Joiner, Mover, Leaver, externe Mitarbeiter),
Fachliche Architektur-Verantwortung,
Anforderungsanalyse / Anforderungsmanagement,
Requirements-Workshops mit Stakeholdern,
Bewertung / Priorisierung der Anforderungen (Backlog),
Funktionale Spezifikation (Use Cases, Activities),
Datenbankdesign (Fachklassen, UML),
Schnittstellen-Spezifikation (u.a. SOAP, REST, JSON),
Koordination der Offshore-Entwicklerteams (Indien,Philippinen),
Reviews des technischen Designs / Code-Reviews,
Function Point Analysen (FPA),
fachliches / manuelles Testing einschl. Fehler-Analysen,
Incident- und Change-Management,
methodisches Vorgehen (ITIL, agil, Kanban),
Überführung des Systems auf eine AWS Cloud-Umgebung,
Erstellung einer Knowledge Base / FAQ / Wiki (Confluence),
Unterstützung bei der Ablösung der bestehenden
Eigenentwicklung durch One Identity (fachliche Beratung, Migrationstests).

Geschäftsführender Inhaber

Weinhandlung

Konsumgüter und Handel

< 10 Mitarbeiter

Aufbau und Betrieb einer Weinhandlung

Aufgaben / Themen:
Erstellung einer Website auf Basis Wordpress, einschließlich Suchmaschinenoptimierung / SEO,
Konzeptionierung und Erstellung eines Online-Shops,
Entwicklung eines individuellen Kundenbindungs-Programms auf Basis SugarCRM einschließlich E-Mail-Kampagnen,
Personalverantwortung

Senior IT-Berater

T-Online International AG

Telekommunikation

>10.000 Mitarbeiter

Begleitung eines Strategie-Wechsels für das T-Online-Suchportal

Aufgaben / Themen:

Business Analyse und Konzeption in den Bereichen Intranetsuche / Internetsuche und Website-Promotion
Suchmaschinen-Geschäftsmodelle und Monetarisierung
SEO-Methoden
Analyse des Nutzerverhaltens (Klicks, Usability Tests, Think aloud Methode)
Kundenbindung durch DesktopSearch
Befüllung von Suchindexen aus MySQL-Datenbanken
Middleware zum Zusammenführen unterschiedlicher Datenquellen und Einbindung in Suchportale
zeitnahe Bereitstellung von monetarisierbaren Content entsprechend Suchtrends
Sicherstellung 24/7 - 2nd-Level Support

IT Consultant

DB Systel GmbH

Transport und Logistik

>10.000 Mitarbeiter

Kundenspezifische Software-Entwicklung im Rahmen eines konzernweiten HCM-Projektes auf Basis Peoplesoft.

Aufgaben / Themen:
Entwicklung, Konfiguration und Anpassungen im Bereich Personalstammdaten und Fuhrparkservice,
Peopletools, Application Designer, Application Engine, Oracle SQL

IT Consultant

DaimlerChrysler AG

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

PeopleSoft-Entwicklung bei konzernweitem HR-Großprojekt.

Aufgaben / Themen:
Anpassungen im Bereich Bewerbermanagement, Vorbereitung und Durchführung von Datenmigrationen und Upgrades.
Tools: Peoplesoft Application Designer, PeopleCode, Workflow, Recruiting, Oracle-Datenbanken, SQL

IT Consultant

SerCon GmbH (IBM)

Internet und Informationstechnologie

>10.000 Mitarbeiter

Beratung und Entwicklung im Auftrag der SerCon bei der TPS Labs GmbH München.

Aufgaben / Themen:
Mitwirkung bei der Entwicklung des CRM-Systems TPS Oceans (Sybase, SQL, PL/SQL, Crystal Reports).
Anforderungsanalysen, Konzeption, Einführung und Wartung des Systems bei diversen Kunden der TPS Labs, u.a.:

Riva Energie AG, Essen (Callcenter, Stromverträge),
Ruch Novaplast GmbH, Oberkirch (CRM),
Volkswagen AG, Wolfsburg (Großkundenvertrieb),
VEAG Berlin (Grundstücks- und Gebäudeverwaltung),
Hewlett Packard Deutschland GmbH, Böblingen (Händler-Anbindung),
Tiroler Tageszeitung, Innsbruck (Abo-Verwaltung)

IT Consultant

Stratos Datensysteme GmbH

Internet und Informationstechnologie

10-50 Mitarbeiter

IT-Beratung und Betreuung von KMU im ERP-Bereich im Großraum Leipzig.

Aufgaben / Themen:

Einführung des ERP-Systems APERTUM / Great Plains
Anforderungsanalyse, Konzeption und Umsetzung kundenspezifischer Anpassungen bei diversen klein-und mittelständigen Unternehmen
Anbindung von Drittanbieter-Systemen (z.B. Kassen, Reporting-Tools, Buchhaltungssysteme),
Trainings für Kunden-Mitarbeiter,
Sicherstellung 1st und 2nd Level Support,
Kunden u.a.:
- Kugel- und Rollenlagerwerk Leipzig GmbH, Leipzig
- ReAm GmbH, Liemehna
- Schwimmbadbau Geyger, Leipzig
- Abbundzentrum Leipzig GmbH, Markranstädt

IT-Consultant | Business Analyst | Requirements Engineer | Product Owner

Profilanlagen

Über mich

Skills

Erfahrung

Sprachen

Projekthistorie

IT-Architekt / Anforderungsmanager

Freiberuflicher Senior IT-Berater

AI-Trainer

Business Analyst

Senior IT-Berater

Geschäftsführender Inhaber

Senior IT-Berater

IT Consultant

IT Consultant

IT Consultant

IT Consultant

Zertifikate

Bewertungen

Kontaktanfrage