03.08.2026 aktualisiert

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Senior IT-Consultant | IT-Projektleitung, IT-Management & Transformation

Köln, Deutschland
Weltweit
M.Sc. Wirtschaftsingenieurwesen - Elektro- & Informationstechnik
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M.Sc. Wirtschaftsingenieurwesen - Elektro- & Informationstechnik

Profilanlagen

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Über mich

Senior IT-Consultant mit Fokus auf IT-Projektleitung, IT-Management und Transformation. Erfahrung in komplexen IT- und Digitalisierungsvorhaben, Governance, Providersteuerung, Roadmaps, Betriebsmodellen und Rollouts an der Schnittstelle von Business, IT und externen Dienstleistern.

Skills

APIsAtlassian JiraGeschäftsprozesseProzessoptimierungUnternehmenstransformationChange ManagementIt-BeratungBeratungDigitalisierungITILIncident-ManagementIt-GovernanceIt Service ManagementProjektmanagementTransformationsmanagementStrategieausführungIt-sourcingGeschäftsstrategienBetriebsmodellenIT Demand ManagementIT-BetriebsmanagementOrganisationstransformationIT-Projektmanagement
KOMPETENZEN & SCHWERPUNKTE

IT-Management & Governance
  1. Aufbau und Optimierung von Governance-, Rollen- und Steuerungsstrukturen
  2. Demand Management, Portfoliomanagement und Priorisierungsmodelle
  3. IT-Controlling, Budgetsteuerung und Kosten-/Leistungs-Transparenz
  4. Dienstleistersteuerung, Provider Governance und Service Governance
  5. KPI-, Reporting- und Monitoring-Strukturen
  6. ITIL-basierte Prozesse, Service Design und Betriebsmodelle
  7. Incident-, Problem-, Change- und Service-Management
  8. Wissensmanagement, Betriebsübergaben und Dokumentationsstrukturen
  9. Schnittstelle zwischen Business, IT, Management und externen Providern

IT-Transformation, IT-Strategie, Sourcing & Transition
  1. IT-Strategien, Zielbilder und Transformations-Roadmaps
  2. Target Operating Models (TOM) inkl. Rollen, Verantwortlichkeiten und Prozesse
  3. Sourcing- und Outsourcing-Strategien inkl. Business Case, Auswahl und Entscheidungsgrundlagen
  4. Transition Management inkl. Providerwechsel, Governance, Abnahmen, Risiken und Serviceübernahmen
  5. Neugestaltung von IT-Services, Betriebsmodellen und Service-Landschaften
  6. Architektur-, Cloud-, Service- und KI-Konzepte
  7. Prozess-, System- und Serviceharmonisierung
  8. Begleitung technischer und organisatorischer Transformations- und Migrationsprogramme
  9. Anforderungsmanagement / Requirements Engineering (User Stories, Fachkonzepte)

Digitale Transformation, Digitalisierung & KI
  1. Aufbau digitaler Services, Plattformen und Geschäftsmodelle
  2. Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen
  3. Prozessmodellierung und Prozessdefinition (BPMN, End-to-End, Zielprozesse)
  4. Prozess-, Daten- und Anforderungsdesign für digitale Lösungen
  5. Lösungsfindung, Toolbewertung, Toolauswahl und Tailoring
  6. KI-Use-Cases, KI-Potenzialbewertung und KI-gestützte Automatisierung
  7. Aufbau moderner Daten-, Reporting- und Kollaborationsstrukturen
  8. Pilotierung, Testing, Skalierung und Überführung digitaler Lösungen in den Betrieb

Projektmanagement & Projektleitung
  1. Leitung komplexer IT-, Digitalisierungs- und Transformationsprojekte
  2. Projektleitung klassisch, agil und hybrid
  3. End-to-End-Projektsteuerung inkl. Scope, Zeit, Budget, Qualität und Risiken
  4. PMO, Steering, Reporting, Fortschritts- und Maßnahmenmanagement
  5. Business Case, Budgetsteuerung und Entscheidungsvorlagen
  6. Stakeholder-, Kommunikations-, Rollout- und Change-Management
  7. UAT, Hypercare, Betriebsübergabe und Projektabschluss
  8. Steuerung interner Teams, externer Dienstleister und cross-funktionaler Projektstrukturen


TOOLS & TECHNOLOGIEN

Projektmanagement & Kollaboration
  1. Jira, Confluence
  2. MS Project, Planner, Teams, SharePoint
  3. Asana
  4. Notion
Prozessmodellierung & Analyse
  1. MS Visio
  2. Signavio
  3. BPMN 2.0
  4. Power BI, Excel (Advanced)
  5. SQL
Automation, Digitalisierung & Prototyping
  1. Microsoft Power Automate
  2. n8n
  3. API-Konzepte / Schnittstellenmodellierung
KI-Tools
  1. Codex, ChatGPT
  2. Claude
  3. Gemini
  4. Copilot

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicher

Projekthistorie

Senior Consultant - IT-Management, IT-Strategie, Projektleitung & Digitale Transformation

Freiberuflich
Branchen: Energiewirtschaft, Telekommunikation, Dienstleistung, Industrie

Rollen: Projektleiter, Projektmanager, Transition Manager, Senior Consultant, PMO

Ausgewählte Verantwortungsbereiche (anonymisiert):
  1. Leitung komplexer IT-, Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben von Anforderungsanalyse, Zielbilddefinition und Business Case bis Pilotierung, Rollout und Betriebsübergabe
  2. Entwicklung von IT-Strategien, Zielbildern, Transformations-Roadmaps, Betriebsmodellen und Entscheidungsvorlagen
  3. Aufbau von Governance-, Rollen- und Steuerungsmodellen inkl. KPI-Frameworks für IT-, Demand- und Providersteuerung
  4. Strukturierung fachlicher Anforderungen sowie Übersetzung in tragfähige Prozess-, Service- und Lösungskonzepte
  5. Planung und Steuerung von Transition-Vorhaben, Providerwechseln, Serviceübernahmen und Cutover-Szenarien
  6. Steuerung von Digitalisierungs-, Plattform- und Automatisierungsvorhaben inkl. Stakeholdermanagement, Budgetkontrolle und Nutzerakzeptanz
  7. Aufbau von KPI-, Reporting- und Monitoring-Strukturen sowie Vorbereitung und Durchführung von Steuerungsgremien
  8. Leitung cross-funktionaler Projektteams inkl. Budget-, Ressourcen-, Risiko- und Maßnahmensteuerung
  9. Bewertung technologischer Potenziale, insbesondere KI und Automatisierung, sowie Überführung geeigneter Ansätze in Pilot- und Umsetzungsvorhaben

Senior Consultant – IT-Management, Transformation & Digitalisierung

AXXCON GmbH & Co. KG

Sonstiges

10-50 Mitarbeiter

Branchen: Energiewirtschaft, Industrie, IT-Dienstleister
Rollen: Projektleiter, PMO, Transition Manager, Senior Consultant

Schwerpunkte:
  1. Konzeption und Implementierung eines Demand-Management-Frameworks (Prozesse, Rollen, Priorisierung, Steuerung)
  2. Erarbeitung von Sourcing-/Outsourcing-Strategien, inkl. Marktanalyse, Bewertungsmatrix, Business Case und Entscheidungsvorlage
  3. Steuerung eines Transition-Projektes zur Einführung eines neuen Service Providers (Planung, Governance, Abnahmen, Risiko)
  4. Aufbau von IT-Governance-Strukturen: Entscheidungsgremien, Rollenverteilung, Reporting, KPIs
  5. Digitalisierung und Vereinheitlichung von Reporting-, Finance- und Administrationsprozessen
  6. Einführung neuer IT-Betriebsmodelle (TOM) und Definition klarer Schnittstellen zwischen IT und Fachbereichen
  7. PMO-Funktion für Transformationsprogramme (Kennzahlen, Statusberichte, Roadmap, Risiken)

Projektmanager Energie-Management-Systeme

HELLA GmbH & Co. KGaA

Automobil und Fahrzeugbau

1000-5000 Mitarbeiter

Branchen: Automotive / Industrie
Rollen: Projektleiter

Schwerpunkte:
  1. Steuerung komplexer Entwicklungs- und Optimierungsprojekte im Batteriemanagement
  2. Erstellung von Kostenszenarien (Design-to-Cost) und Business Cases
  3. Abstimmung zwischen Entwicklung, Einkauf und Produktion
  4. Analyse und Optimierung technischer und organisatorischer Entwicklungsprozesse
  5. Qualitätssicherung, Terminplanung und Projektcontrolling
  6. Vorbereitung von Management-Entscheidungen und Reports

Vorstandsvorsitzender / Gründer & Consultant

CONRIGHT e.V

Sonstiges

10-50 Mitarbeiter

Branchen: Mittelstand, Dienstleistung, Industrie

Schwerpunkte:
  1. Aufbau und Führung einer studentisch geprägten Strategieberatung im Mittelstandsumfeld
  2. Entwicklung von Beratungsangeboten (Strategie, Organisation, Prozesse, Go-to-Market)
  3. Akquise, Angebotserstellung und Steuerung von Kundenprojekten auf Management-Ebene
  4. Planung und Steuerung von Beratungsprojekten im Mittelstand
  5. Entwicklung von Digitalisierungs-, Organisations- und Geschäftsstrategien
  6. Analyse operativer Abläufe und Aufbau neuer Prozessstrukturen
  7. Leitung und Coaching von Projektteams aus studentischen Beratern
  8. Strukturierung von Analysen, Workshops und Management-Präsentationen

Consultant (Strategy & Transformation) - Capgemini Consulting (heute Capgemini Invent)

Capgemini Consulting (Capgemini Invent)

Sonstiges

5000-10.000 Mitarbeiter

Branchen: Industrie, Automotive
Rollen: Projektmanager, PMO, Consultant

Schwerpunkte:
  1. Mitarbeit in CxO-nahen Transformations- und Strategieprojekten
  2. Analyse von IT- und Prozesslandschaften auf Management-Level
  3. Unterstützung in Transition-/Migrationsprogrammen
  4. PMO, Entscheidungsunterlagen & KPI-/Steuerungslogiken für Führungsebene
  5. Entwicklung von Management-Präsentationen & Fach-/Lösungskonzepten



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