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Profilbild von Harro Engelmann Systemischer Coach & Organisationsentwickler aus Berlin

Harro Engelmann

Berlin
verfügbar

Letztes Update: 11.03.2025

Systemischer Coach & Organisationsentwickler

Firma: Harro Engelmann - Coaching & Organisationsentwicklung
Abschluss: Diplom Soziologie
Stunden-/Tagessatz: anzeigen
Sprachkenntnisse: Deutsch (Muttersprache) | Englisch (verhandlungssicher)

Schlagwörter

Change Management Agile Methodologie Konfliktlösung Führungskräfteentwicklung Organisationsentwicklung Prozessdesign Scrum Ausbildungsaktivitäten

Dateianlagen

CV-Engelmann-1224_231224.pdf

Skills

Systemisches Coaching
Expertise in systemischem Coaching und Organisationsentwicklung.

Führungskräfteentwicklung
Erfahrung in Leadership und Entwicklung von Führungskräften.

Agile Methoden
Kenntnisse in Scrum und agilen Coaching-Methoden.

Moderation
Fähigkeiten in der Moderation von Workshops und Veränderungsprozessen.

Trainingsmethoden
Anwendung verschiedener Trainingsmethoden für Führungskräfte und Teams.

Prozessgestaltung
Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von Organisationsprozessen.

Change Management
Kompetenz in der Begleitung von Unternehmen durch Veränderungsprojekte.
 

Projekthistorie

05/2024 - bis jetzt
Begleitung Lenkungskreis in Führungskräfteententwicklung
Medizinischer Bereich (Pharma und Medizintechnik, 50-250 Mitarbeiter)
- FK Entwicklung in Change Vorbereitung
- FK Entwicklung zur Anpassung der Geschäftsprozesse
- Teamentwicklung im Bereich Führungskräfte und Lenkungskreis
- Trainingsmaßnahmen
12/2023 - bis jetzt
Begleitung Behördenleitung BAFzA
BAFzA (Öffentlicher Dienst, 1000-5000 Mitarbeiter)
- Change Begleitung zum Kulturwandel in der Organisation
- Change Begleitung in der Anpassung der Führungs- und Prozesslandschaft
08/2019 - bis jetzt
Selbstständiger Coach und Organisationsentwickler
Selbstständig
Begleitung von Wissenstransfer- & Kulturprozessen, Beratung & Coaching von Führungskräften, Trainings von Führungskräften, Coachings von Führungskräfte-Teams, Begleitung von Unternehmungen in Change-Projekten
08/2020 - 02/2023
Systemischer Coach & Agile Coach & Chapter Lead
Netconomy GmbH
Führung von 8 Scrum Mastern, Workshopmoderationen / Change Prozesse
03/2008 - 07/2019
Geschäftsführung/Geschäftsführer
Menschen(s)kinder gGmbH
Planung und Umsetzung von Organisationsstrategien und -zielen, Aufbau, Weiterentwicklung und Übergabe des Qualitäts- und Prozesshandbuches, Konfliktmanagement, Planung und Moderation von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen, Führung eines 20 Köpfigen Führungskräftezirkels

Reisebereitschaft

Weltweit verfügbar
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