10.08.2026 aktualisiert

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nicht verfügbar
info: nicht verfügbar bis 17.08.2026

Interim Head of HR/ HR Interim Managerin/Senior HR Business Partner

Hamburg, Deutschland
Deutschland +1
info: Deutschland, Österreich
Master: Kommunikations Wirtschaft
Hamburg, Deutschland
Deutschland +1
info: Deutschland, Österreich
Master: Kommunikations Wirtschaft

Profilanlagen

Profil_Andrea_Wexel_HR_Interim Managerin.pdf

Über mich

Ich verfüge über umfassende Erfahrung in verschiedenen Rollen im Personalbereich. Schwerpunkte: Personalleitung, Restrukturierungen, Zusammenarbeit mit Betriebsräten, Arbeitsrecht, HR Business Partnering.

Skills

Change ManagementBeratungInterim ManagementTalent-ManagementHR-GovernanceHR-BeratungBetriebsratPersonal-Strategie
HR Management
Umfassende Erfahrung in strategischem HR Management, einschließlich Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien, Restrukturierungen und Recruiting.
Führungskompetenz
Langjährige Erfahrung in der Leitung von HR-Teams und als strategischer Partner für Führungskräfte in verschiedenen Branchen.
Change Management
Expertise in der Durchführung von Restrukturierungen, Standortschließungen und organisatorischen Veränderungen.
Arbeitsrecht
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, zertifizierte Weiterbildung in diesem Bereich.
Talent Management
Erfahrung in Talent Placement, Recruiting und der Entwicklung von Führungskräften.
Digitalisierung HR
Kompetenz in der Digitalisierung von HR-Prozessen, einschließlich Bewerbermanagement und HR-Systemen.
Projektmanagement
Erfolgreiche Leitung von HR-Projekten, einschließlich M&A Projekte und Change Management Initiativen.

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicher

Projekthistorie

HR Interim Managerin

Wexel Consulting
Verfügbar für HR Rollen im Bereich Senior HR Business Partner, HR Teamlead, Leitung HR Business Partner, Change Management und Transformation.

Senior HR Business Partner, Head of Site HR München und Wien

Evotec SE
Senior HR Business Partner für Führungskräfte in Hamburg, Head of HR Wien und München. Mitglied der Leadership Teams beider Standorte. Verantwortlich für HR-Management, Betriebsrats-Management, arbeitsrechtliche Beratung, Change Management Projekte und Retention Programme.

Director People & Organization DACH

SmileDirectClub
Aufbau der deutschen Entity, HR Strategie, Leadership & Culture, Leitung des HR Bereiches DACH und Niederlande. Recruiting Lead und strategischer HR Partner der Geschäftsführung (USA und DACH).

Leiterin des Unternehmensbereiches Personal

EversFrank Gruppe
Gesamtverantwortung für alle HR Themen der Gruppe mit den Standorten Meldorf, Berlin, Preetz und Alzey. Fachliche und disziplinarische Leitung des HR Teams mit 9 Mitarbeiter/innen an den Standorten.

HR Business Partner

GERRY WEBER und HALLHUBER
Strategischer HR Partner in allen HR Themen für den Bereich Retail, Strategische Personalplanungen im Retail, Projektmanagement Digitalisierung Recruiting und Personalmarketing, Re- und Umstrukturierungen.

Recruiting Managerin (befristetes Projekt)

AHPK GmbH/Bestseller Gruppe
Aufbau und Leitung der Abteilung Retail Recruiting in der Vertriebsgesellschaft, Digitalisierung Bewerbermanagement incl. Rollout und Schulungen (Haufe UMANTIS).

HR Business Partner /Freelance

E.F. Sportswear GmbH & Co. KG
Strategische und konzeptionelle Beratung zum Aufbau der HR Organisation, Aufbau eines HR Teams, Leitung aller Recruiting Aktivitäten, Employer Branding, Onboarding.

Personalberaterin/Freelance

Wexel Consulting
Executive Search und Personalberatungsprojekte.

Senior Consultant

Werbeagenturen (J. Walter Thompson Direct, Die Gilde, Herbert Hecht und Partner)
Organisatorische Begleitung von Werbe Kampagnen, Budget- und Umsetzungsplanungen, Kundenberatung und Begleitung von Foto- und Filmproduktionen.

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