CK
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Letztes Update: 22.01.2024

Business Agility Consultant _ Organisationsberatung

Abschluss: M.A.
Stunden-/Tagessatz: anzeigen
Sprachkenntnisse: deutsch (Muttersprache) | englisch (verhandlungssicher)

Dateianlagen

240122Profil-CK_220124.pdf

Skills



Agile Coach, Organisationsentwicklung, Business Agility
-
  • Vermittlung agiler frameworks (von Scrum bis SAFe), Methodiken und Techniken (Kanban, DevOps, Design Thinking, OKR, ...)
  • Weiterentwicklung von Teams, POs, Stakeholder, Business Owner, agile Führungskräfte
  • Führungskräfte-/Team-/Experten-Coachings
  • Coaching von Scrum Mastern und Agile Coaches
  • Lean agile Leadership
  • skalierte agile Frameworks und tools: Scrum, SoS, Kanban, Design Thinking, SAFe, LESS
  • Organisationsentwicklung, Personalentwicklung, Kulturwandel, Cultural Change Management
  • Workshops, Trainings, Coachings zu gemeinsam identifizierten Themen
  • new Work
  • agiles Mindset
  • continuous empowerment, future skills
  • skaliertes Risiko- und Kommunikationsmanagement

Projekthistorie

04/2012 - bis jetzt
Consultant – Agile & Leadership Coach, Business Agility, Transformationsberatung, Organisationsentwicklung
(5000-10.000 Mitarbeiter)

- agile Transformation und Cultural Change Management
- Coaching von Business und Development in agiler Produktentwicklung
- Coaching von Business Ownern, POs, Stakeholdern und Teams – kontinuierlich und/oder nach Anforderung
- Analyse, Entwicklung und Durchführung kunden-/situationsspezifischer Trainings und Workshops – 1:1 oder bis Gruppen und Teams
- Implementierung agiler frameworks, tools und Modelle: bspw. SCRUM, Kanban, SAFe, Jira/Confluence, DevOps uvm.
- Aufbau/Entwicklung interdisziplinärer Kompetenzen und Fähigkeiten
- Coaching und Mentoring von Scrum Master- und Agile Coach-Nachwuchs

09/2009 - 03/2012
Teamlead, Projektleiter Digitalisierung & agile Transformation
(>10.000 Mitarbeiter)

- Digitalisierung & Changemanagement für globale Konzerne und nationale KMU
- Programm- und Projektleitung klassischer Unternehmenstehmen in globalem Kontext:
   Security & Datenschutz; 
   DSGVO;
   Modernisierung, Konsolidierung, Migration von IT-Landschaften (Cloud, Hardware, Applikationen, Daten);
   Prozessmanagement und -optimierung.

Interim Team Lead für Fach- und IT-Teams (Marketing, Windows, Netzwerk, Linux)
- Mitarbeiterentwicklung kontinuierlich und perspektivisch
- Portfolio-Optimierung

04/1998 - 08/2009
Management Consultant – Fokus Digitalisierung
(500-1000 Mitarbeiter)

Management- und Unternehmensberatung nationaler Verlage
- Digitalisierung des Content
- Einsatz moderner Distributionskanäle (Smart-Phone, Tablets)
- paid Content über eigene Applications

Reisebereitschaft

Verfügbar in den Ländern Deutschland, Österreich und Schweiz
Zeitliche Verfügbarkeit:
  • 100% bis 80%

Räumliche Verfügbarkeit:
  • bevorzugt remote-Einsätze;
  • Frankfurt/Main onsite möglich
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