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Letztes Update: 09.03.2022

Recruiter für IT, Sales u.a.

Abschluss: Bachelor
Stunden-/Tagessatz: anzeigen
Sprachkenntnisse: deutsch (Muttersprache) | englisch (verhandlungssicher) | spanisch (verhandlungssicher)

Dateianlagen

Profil Stephan Lessig 02-2022.pdf

Skills

Freelance Recruiter. Branchenoffen, IT-Funktionen bevorzugt.

4,5 Jahre Recruiting-Erfahrung, davon 2 als Gründer und Geschäftsführer einer eigenen Personalvermittlung mit 3 Angestellten. Viel Erfahrung mit Funktionen im Sales, technischen Service und IT / Tech.

Projekthistorie

10/2021 - 03/2022
Freelance Recruiter für Vertrieb und IT
Full Cycle Recruiting

04/2021 - 09/2021
Recruiter für Einkauf und Operations
Automotive Mobility Startup (50-250 Mitarbeiter)
Internet und Informationstechnologie
Stellenanzeigen ausarbeiten und schalten. Recruiting-Kanäle erweitern, inkl. targeted ads und Mitarbeiterempfehlungen. Direktsuche auf Xing und LinkedIn. Verantwortung für die gesamte Candidate Journey vom Screening und Interviews bis zur Vertragsunterzeichnung.

Rekrutierte Rollen:
* Einkaufsabteilung: strategische und operative Rollen vom Assistent bis zum Abteilungsleiter. 5+ Personen eingestellt
* Gewerbliche Funktionen: LKW-Fahrer (20+ Einstellungen), Fahrzeugaufbereitung (5+ Einstellungen)
* Sonstiges: Freelance Recruiter (Nebenprojekt)

Verwendete HR Tools: Personio, Greenhouse, heyjobs, eBay Kleinanzeigen, LinkedIn Recruiter, Xing TalentManager, freelancermap

04/2021 - 05/2021
IT Recruiter (Nebenprojekt)
IT Outsourcing Anbieter (1000-5000 Mitarbeiter)
Internet und Informationstechnologie
Marktsondierung für Kandidaten im 1st und 2nd Level IT support mittels Direktansprache und kostenfreien Stellenanzeigen. Der Klient hat keine Interviews durchgeführt.

Zeitliche und räumliche Verfügbarkeit

Flexibel je nach Projektanforderungen

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