Profilbild von Lars Nebe Agile Coach, Scrum Master, Interims Führungskraft aus Berlin

Lars Nebe

verfügbar

Letztes Update: 31.07.2023

Agile Coach, Scrum Master, Interims Führungskraft

Firma: Komplexitäter UG (haftungsbeschränkt)
Abschluss: Diplom Wirtschaftsinformatiker (FH), Industriekaufmann und Betriebswirt (BA)
Stunden-/Tagessatz: anzeigen
Sprachkenntnisse: deutsch (Muttersprache) | englisch (verhandlungssicher)

Dateianlagen

CV-Lars-Nebe-SM_210623.pdf
Projektliste-Lars-Nebe_060723.pdf
CV-Lars-Nebe-AC_100723.pdf
Projektliste-Lars-Nebe-EN_310723.pdf
CV-Lars-Nebe-AC-EN_310723.pdf

Skills

Agile Methoden (Scrum, Kanban, Scrumban, OKR)
Agile Moderation von technischen Entscheidungen und Prozessen
Agile Transition (z.B. Umstellung Recruiting-Prozess, T-Shape,
Gruppenentscheidungen und teamübergreifende Zusammenarbeit.)
Tiefer technischer Hintergrund: z.B. CleanCode, Releaseplanung,
Monitoring, Operation, Java, Oracle DB
Qualitätssicherung in der Software-Entwicklung
ITIL konforme Serviceverantwortung und Support

ÜBER MICH
In den letzten Jahren habe ich in der Rolle als Führungskraft und agile
Coach, Teams und Organisationen geholfen, der gestiegenen
Komplexität mit der Optimierung auf Veränderungsfähigkeit zu
begegnen.
Durch den Einsatz in verschiedenen Firmen, Abteilungen und
Branchen konnte ich ein tiefes und breites Verständnis von der
Wirksamkeit und den erforderlichen Rahmenbedingungen von
agilen Methoden entwickeln. Entscheidend war dabei die
Interaktion mit unterschiedlichen Stakeholdern und
Managementebenen.

Projekthistorie

11/2020 - bis jetzt
Scrum Master und agile Coach
GVL (Sonstiges, 500-1000 Mitarbeiter)

Einführung von Scrum in zwei IT-Teams und Unterstützung der Product Owner.
Durchführung von Abteilungsübergreifenden Workshops und Moderation diverser Communities.
Coaching diverser Führungskräfte mittels moderierter Reflektionen.
Begleitung bei der Umstellung auf mehr Selbstorganisation an den Systemgrenzen zur IT.

02/2021 - 02/2022
Agile Coach
Zufall (Transport und Logistik, 1000-5000 Mitarbeiter)

Begleiten und reflektieren von Situationen und Erarbeitung von Veränderungsschritten in Richtung agile Leadership.

04/2021 - 09/2021
Scrum Master und agile Coach
Zeppelin (Konsumgüter und Handel, 5000-10.000 Mitarbeiter)

Coaching bei der kontinuierlichen Anpassung der Teams um iterativen Mehrwert für den Kunden zu schaffen. Reflektion der Situation und Moderation der Veränderungsschritte.

01/2020 - 11/2020
Agile Coach, PO Coach und Scrum Master
TÜV Nord (Sonstiges, >10.000 Mitarbeiter)

Begleitung der IT beim Aufsetzen eines Scrum-basierten
Entwicklungsprozess, Coaching der Organisation, Coaching
des PO-Teams. Einführung eines Projekt-Portfolio-Kanban.
Diverese Durchführung von Workshops.

04/2019 - 12/2019
Scrum Master
Sportindustrie (Sonstiges, >10.000 Mitarbeiter)

Unterstützung von zwei Entwicklungsteams in der agilen
Transformationsphase als Scrummaster innerhalb eines
Fachbereichs

01/2016 - 12/2018
Teamleiter Frontend & Agile Coach
myToys.de (Konsumgüter und Handel, 1000-5000 Mitarbeiter)

  • Einführung von Scrum und Kanban in 3 Entwicklungsteams
  • Umstellung des Recruiting-Verfahrens: Team-Selbstorganisation
  • Wechsel der Kommunikationssprache von Deutsch auf Englisch
  • Gründung agiler Touchpoints in der Organisation
  • Einführung der Zero Bug Policy in den Entwicklungsteams
  • Umsetzung des T-Shape-Prinzips
  • Experimentbasierte Einführung eines 24/7 Dev-Supports
  • Einführung von Hack-a-Days
  • On- und Offboarding externer Berater in den Entwicklerteams
  • Auflösen der Teamleiter-Rolle im IT-Shop
  • Übergabe der Studenten- und Auszubildenenbetreuung
  • Team selbstorganisierter Team Themenschnitt

Reisebereitschaft

Verfügbar in den Ländern Deutschland, Österreich und Schweiz
Reisebereitschaft ist kein Problem, aber am liebsten nicht jede Woche.

Verfügbarkeit ab Januar in Vollzeit und ab sofort für 3 Tage in der Woche.
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