Malte Korfhage verfügbar

Malte Korfhage

erfahrener HR Allrounder mit starker Softwareaffinität

verfügbar
Profilbild von Malte Korfhage erfahrener HR Allrounder mit starker Softwareaffinität aus Osnabrueck
  • 49090 Osnabrück Freelancer in
  • Abschluss: Diplom-Ökonom
  • Stunden-/Tagessatz:
  • Sprachkenntnisse: deutsch (Muttersprache) | englisch (verhandlungssicher) | französisch (Grundkenntnisse)
  • Letztes Update: 03.08.2020
SCHLAGWORTE
PROFILBILD
Profilbild von Malte Korfhage erfahrener HR Allrounder mit starker Softwareaffinität aus Osnabrueck
DATEIANLAGEN
Profil Malte Korfhage

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Zertifikat Scrum Master

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Zertifikat Prince2

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SKILLS
Erfahrungen:
- 15 Jahre in der Implementierung und Entwicklung von HR-Systemen und Prozessen
- 10 Jahre mit Führungsverantwortung von bis zu 20 Mitarbeitern
- 5 Jahre Payroll Manager in Festanstellung oder als Interim

Kenntnisse:
- ausgeprägte Kenntnis in entgeltrelevanten Themen des Steuer .- und Sozialversicherungsrechts
- P&I Loga, SAP Success Factors, Workday, DATEV, Cloudator
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zeitwirtschaft und Zutrittskontrolle
- Meldewesen und Reporting / KPI-Entwicklung

Zertifikate:
- SCRUM und PRINCE2 Zertifizierung
PROJEKTHISTORIE
  • 04/2018 - bis jetzt

    • KORFHAGE & STUMPF GREENHR GMBH
  • selbstständiger Berater
  • * Umstrukturierung der Anwendungsbetreuung in einem kommunalen Rechenzentrum als Interimmanager
    * Erstellung des Anforderungskataloges und Durchführung der Auswahl des zukünftigen HR-Systems bei
    einem Textil-Retailer mit ca. 20.000 Mitarbeitern
    * Definition der Vorgaben der deutschen Entgeltabrechnung zur Vorbereitung des Markteintrittes für
    einen finnischen Softwarehersteller
    HELLMANN WORLDWIDE LOGISTICS SE & Co. KG

  • 07/2016 - 05/2018

    • KORFHAGE & STUMPF GREENHR GMBH
  • Leiter SSC Payroll
  • * Verantwortung für die Entgeltabrechnung von 5.000 Mitarbeitern in Deutschland
    * Aufbau eines KPI-Dashboards für das HR Management
    * Einführung der digitalen Personalakte

  • 11/2005 - 04/2016

    • P&I PERSONAL & INFORMATIK AG
  • Bereichsleiter Consulting
  • * Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 15 Consultants in der Beratung zur
    Systemintegration der Softwareprodukte
    * Projektverantwortung für die Implementierung in strategischen Großprojekten
    * Prozessberatung und change management in HR

ZEITLICHE UND RÄUMLICHE VERFÜGBARKEIT
Reisebereitschaft in der gesamten DACH-Region, onsite Dienstag bis Donnerstag verfügbar.
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