Mitarbeiterführung und Einsatzplanung, Weiterentwicklung und
Motivation der Mitarbeiter, Personalauswahl und Beurteilung,
Einstellung und Entlassung von Mitarbeitern im Rahmen der
Sollvorgaben, permanente Kontrolle der Einhaltung von
Arbeitsschutz- und Arbeitsicherheitsvorschriften und gegebenenfalls
Schaffung entsprechender Voraussetzungen, persönliche Betreuung
wichtiger Kunden durch Besuche, telefonische Kundenbetreuung zu
Terminen, Produkten, Beanstandungen, Budget- und
Kostenüberwachung, ständige Überprüfung der Organisationsstruktur
hinsichtlich Verbesserungen bei Qualität und Produktivität sowie
deren Umsetzung, Planung und Durchführung von
Instandhaltungsmaßnahmen.
Durchgeführte Audits:
? ISO 9000:2005