Schlagworte
Skills
19 Jahre Linien- und Beratungserfahrung in den Bereichen Controlling, Unternehmensentwicklung, Restrukturierung sowie Start-Up Beratung
• Branchenexpertise insbesondere in Industrie, Handel, Dienstleistungen und Handwerk
• Fundiertes Wissen und Erfahrung in
• Analytische, strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Umsetzungsstärke
• Pragmatisch und Hands-on Mentalität
• Branchenexpertise insbesondere in Industrie, Handel, Dienstleistungen und Handwerk
• Fundiertes Wissen und Erfahrung in
- Analyse, Aufbau und Bewertung von neuen Geschäftsfeldern (inkl. Due Diligence, Mergers & Acquisitions, Post-Merger-Integration)
- Leitung von strategischen und operativen Projekten (national und international), z.B. Markt- und Wettbewerbsanalysen, Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie
- Aufbau und Optimierung von strategischen und operativen Planungs- und Berichtsprozessen
- Betreuung und Steuerung von Beteiligungsgesellschaften
- Entwicklung und Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Analytische, strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Umsetzungsstärke
• Pragmatisch und Hands-on Mentalität
Projekthistorie
Mittelständisches Filialunternehmen (Telekommunikationsbranche), ca. 30 Mitarbeiter, 6 Standorte
Organisatorische Beratung und Coaching der beiden geschäftsführenden Inhaber
Interim-Management im Bereich Investor Relations Financial Assets
Kaufmännische Beratung und Begleitung des geschäftsführenden Inhabers
Interim-Management in den Bereichen Schifffahrt und Altersresidenzen
Kaufmännische Beratung & Begleitung einer Unternehmensnachfolge (für den Käufer)
Beratung / Optimierung der Unternehmenssteuerung
Beratung / Unternehmenssanierung
Beratung / Aufbau einer Franchiseniederlassung Bildungsbereich
Beratung / Vorbereitung einer Unternehmensnachfolge
Beratung / Erarbeitung eines städtischen Entwicklungskonzeptes
Beratung / Erarbeitung eines Unternehmenskonzeptes für den Aufbau eines Gastronomiebetriebes
Beratung / Verbesserung der kaufmännischen Steuerung
Beratung / Begleitung einer Unternehmensnachfolge
Beratung / Einführung von Kennzahlen für ein ausgewähltes Marktforschungsprojekt
Leitung Controlling einer deutschen Tochtergesellschaft
Manager Beteiligungscontrolling International einer Geschäftsparte
Unternehmensentwicklung und Controlling
Organisatorische Beratung und Coaching der beiden geschäftsführenden Inhaber
- Überprüfung der unternehmerischen Gesamtausrichtung
- Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation
Interim-Management im Bereich Investor Relations Financial Assets
- Erstellung und Optimierung des Reportings (Monatsberichte und regulatorische Reportings)
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Reporting-Prozesse
- Erarbeitung und Überarbeitung von Marketing- und Produktunterlagen
Kaufmännische Beratung und Begleitung des geschäftsführenden Inhabers
- Aufbau eines Unternehmenscontrollings
- Erstellung einer Unternehmensplanung (inkl. Investitions- und Liquiditätsplanung)
- Durchführung von Abweichungsanalysen
- Optimierung der kaufmännischen Prozesse unter Einbindung der verantwortlichen Mitarbeiter
Interim-Management in den Bereichen Schifffahrt und Altersresidenzen
- Unterstützung des Due-Diligence-Prozesses im Geschäftsfeld „Schifffahrt“
- Strategische Beratung & Begleitung bei der Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes „Altersresidenzen“ (Markt- und Wettbewerbsanalyse, Entwicklung strategischer Perspektiven)
- Unterstützung der Geschäftsführung des Geschäftsfeldes „Immobilien“ bei der Bewertung von Investitionsopportunitäten
Kaufmännische Beratung & Begleitung einer Unternehmensnachfolge (für den Käufer)
- Durchführung der Unternehmensbewertung unter Einbindung eines Steuerberaters
- Begleitung der Kaufvertragsverhandlungen
- Vorbereitung und Begleitung der Finanzierungsgespräche
Beratung / Optimierung der Unternehmenssteuerung
- Analyse der Unternehmenssituation und Benennung der Schwachstellen
- Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur betrieblichen Neuorganisation (Prozesse, Abläufe, Strukturen)
- Optimierung des Vergütungsmodells
- Einführung und Begleitung von Maßnahmen zur verbesserten Mitarbeiterführung
Beratung / Unternehmenssanierung
- Analyse der Unternehmenssituation und Benennung der Schwachstellen
- Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Überwindung der wirtschaftlichen Schwierigkeiten inkl. Überprüfung der strategischen, konzeptionellen und finanziellen Ausrichtung des Unternehmens
Beratung / Aufbau einer Franchiseniederlassung Bildungsbereich
- Begleitung und Coaching des Franchisenehmers bei dem Aufbau einer Niederlassung
- Optimierung des Unternehmenskonzeptes (standortbezogen)
- Erstellung der betriebswirtschaftlichen Planrechnungen
- Ermittlung Kapitalbedarf und Finanzierung
- Begleitung der Finanzierungsgespräche
Beratung / Vorbereitung einer Unternehmensnachfolge
- Erarbeitung eines Unternehmenskonzeptes zur Vorbereitung der begleitenden Finanzierungsgespräche
Beratung / Erarbeitung eines städtischen Entwicklungskonzeptes
- Erarbeitung eines Umsetzungskonzeptes zur Optimierung der Erschließung, Entwicklung und Vermarktung städtischer Gewerbeflächen
Beratung / Erarbeitung eines Unternehmenskonzeptes für den Aufbau eines Gastronomiebetriebes
- Erarbeitung des Unternehmenskonzeptes
- Durchführung einer Standortanalyse
- Prüfung von Finanzierungsoptionen
- Vorbereitung und Begleitung der Bankgespräche
Beratung / Verbesserung der kaufmännischen Steuerung
- Erarbeitung einer Finanzierungsstrategie, Vorbereitung der Bankgespräche
- Aufbau eines Controllings
- Implementierung einer Unternehmensplanrechnung
Beratung / Begleitung einer Unternehmensnachfolge
- Erarbeitung einer Finanzierungsstrategie, Vorbereitung und Begleitung der Bankgespräche
- Aufbau eines Controllings
- Verbesserung der operativen Prozesse
- Vertiefung der kaufmännischen Kenntnisse der Geschäftsführerin
Beratung / Einführung von Kennzahlen für ein ausgewähltes Marktforschungsprojekt
- Betriebswirtschaftliches Coaching der Leiterin Marktforschung
- Controllingseitige Aufbereitung von Projektleistungen der Marktforschung für eine Inhouse-Analyse
- Entwicklung und Implementierung von Kennzahlen, um die Marktforschung bewertbar zu machen
- Optimierung der Präsentation, in der erstmalig diese Kennzahlen vorgestellt wurden – Ziel: Komplexität messbar und einfach darstellen
Leitung Controlling einer deutschen Tochtergesellschaft
- Operative Verantwortung für die Bereiche Controlling, Rechnungswesen, Finanzierung und Vertragsmanagement
- Verantwortung für die Erstellung des Monats- und Jahresabschlusses
- Analyse von Kennzahlen sowie Beratung der Geschäftsführung bei der Umsetzung von Steuerungsmaßnahmen
- Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Management-Meetings sowie Sicherstellung der Implementierung vereinbarter Maßnahmen
- Mitwirkung an der Überarbeitung des Vertragsmanagements
- Ansprechpartnerin für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Juristen
- Führungsverantwortung für 3 Mitarbeiter
Manager Beteiligungscontrolling International einer Geschäftsparte
- Entwicklung einer mittelfristigen und langfristigen Strategie
- Beratung und Betreuung der Beteiligungsgesellschaften
- Post-Merger-Integration einer akquirierten US-amerikanischen Tochtergesellschaft
- Weiterentwicklung der Planungs- und Steuerungsinstrumente
- Durchführung von Markt-, Wettbewerbs-, Benchmark- und Abweichungsanalysen
Unternehmensentwicklung und Controlling
- Entwicklung von Expansionsstrategien und Beratung des Top-Managements bei der Bewertung von Investitionsopportunitäten
- Weiterentwicklung bestehender und Konzeption neuer Geschäftsmodelle
- Projektleitung im Rahmen der Optimierung von Vermarktungsprozessen
- Konzeption & Implementierung einer überarbeiteten Kennzahlenstruktur
- Erarbeitung von Business-Plänen und Reporting-Modellen für Produkt-Neueinführungen
- Umsetzung von prozessoptimierenden Effizienzsteigerungsmaßnahmen
Reisebereitschaft
Verfügbar in den Ländern
Deutschland
3-4 Tage pro Woche im Großraum Hamburg (inkl. nördliches Niedersachsen sowie Schleswig Holstein)