{"id":27874,"date":"2020-01-10T11:08:08","date_gmt":"2020-01-10T10:08:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.freelancermap.de\/blog\/?p=27874"},"modified":"2026-04-10T09:48:43","modified_gmt":"2026-04-10T07:48:43","slug":"was-macht-ein-chief-digital-officer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.freelancermap.de\/blog\/was-macht-ein-chief-digital-officer\/","title":{"rendered":"Was macht ein Chief Digital Officer (CDO)?"},"content":{"rendered":"\n
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Ein Chief Digital Officer (CDO) ist f\u00fcr die Planung und Steuerung der innerbetrieblichen Digitalisierung verantwortlich. Er formuliert die langfristigen Ziele zur digitalen Entwicklung und leitetet daraus Ma\u00dfnahmen her. Im Tagesgesch\u00e4ft koordiniert und optimiert er die Digitalisierungsstrategie. Der Chief Digital Officer (CDO) geh\u00f6rt in der Regel zum Top Management eines Unternehmens und nimmt eine strategische Funktion wahr, die die Zukunftsf\u00e4higkeit des Betriebs garantiert.<\/strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n

Berufsbild <\/h2>\n\n\n\n

Chief Digital Officer (CDO) sind in allen Unternehmen besch\u00e4ftigt, die von der digitalen Transformation <\/strong>betroffen sind. Dies trifft auf fast alle Branchen zu. Dabei kann der Fokus auf die Digitalisierung des Gesch\u00e4ftsmodells gerichtet sein, auf die Produktion, die Administration oder die Kollaboration. Der Chief Digital Officer (CDO) stimmt sich eng mit der Unternehmensleitung <\/strong>ab und ist eingebunden in Teams mit anderen Professionen (z. B. Chief Data Officer, Chief Information Officer<\/a>).<\/p>\n\n\n\n

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Zu den typischen Aufgaben der Chief Digital Officer (CDO) z\u00e4hlen die Entwicklung einer Digitalisierungsstrategie<\/strong>, deren Implementierung innerhalb der bestehenden betrieblichen Strukturen, die Konzeption digitaler Gesch\u00e4ftsmodelle <\/strong>sowie die Ermittlung des Ver\u00e4nderungsbedarfs bei Hardware und Software. Die Umsetzung digitaler Vorhaben<\/strong> betrifft meist s\u00e4mtliche Unternehmensbereiche. Daher geh\u00f6ren auch Teambesprechungen und F\u00fchrungsaufgaben zu den regelm\u00e4\u00dfigen Aktivit\u00e4ten. Die Beobachtung <\/strong>des Marktes und der Wettbewerber sowie neuer digitaler Technologien ist eine kontinuierliche Aufgabe in diesem Job.<\/p>\n\n\n\n

Welche Aufgaben hat ein Chief Digital Officer?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
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  • Entwicklung einer Digitalisierungsstrategie <\/li>\n\n\n\n
  • Konzeption digitaler Gesch\u00e4ftsmodelle<\/li>\n\n\n\n
  • Umsetzung digitaler Vorhaben<\/li>\n\n\n\n
  • Trend-Beobachtung<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
    \"Ein<\/figure>\n\n\n\n

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    Chief Digital Officer (CDO) m\u00fcssen \u00fcber fundierte Kenntnisse digitaler Strukturen <\/strong>und \u00fcber betriebswirtschaftliches Wissen<\/strong> verf\u00fcgen. Die F\u00e4higkeit zum unternehmerischen Denken<\/strong> und Handeln sollte gegeben sein. Entsprechend der Branche k\u00f6nnen die fachlichen Anforderungen variieren. <\/p>\n\n\n\n

    Zu den wesentlichen Soft Skills geh\u00f6ren Kommunikationsst\u00e4rke<\/strong>, die Beherrschung der Pr\u00e4sentationstechniken und ein souver\u00e4nes Auftreten. Chief Digital Officer (CDO) sollten \u00fcber sehr gute konzeptionelle und analytische F\u00e4higkeiten<\/strong>, Teamgeist sowie F\u00fchrungskompetenzen verf\u00fcgen. Das Anforderungsprofil wird erg\u00e4nzt durch ein professionelles Zeitmanagement, Stressresistenz und Flexibilit\u00e4t. Auch Sprachkompetenzen <\/strong>inklusive verhandlungssicherem Englisch und die F\u00e4higkeit, Sachverhalte zur IT verst\u00e4ndlich zu erkl\u00e4ren, kennzeichnen einen erfolgreichen Chief Digital Officer (CDO).<\/p>\n\n\n\n

    Was muss ein Chief Digital Officer k\u00f6nnen?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
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    • Know-how im Bereich digitaler Strukturen und Betriebswirtschaft<\/li>\n\n\n\n
    • Unternehmerisches Denken und Handeln<\/li>\n\n\n\n
    • Kommunikationstalent <\/li>\n\n\n\n
    • Analytische F\u00e4higkeiten<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
      \"Ein<\/figure>\n\n\n\n

      Vom Chief Digital Officer (CDO) wird in der Regel ein abgeschlossenes Studium in einem der MINT-F\u00e4cher<\/strong> (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) erwartet. Bei vielen Personalern sind Wirtschaftsinformatiker <\/strong>besonders gefragt. Auch eine mehrj\u00e4hrige T\u00e4tigkeit in leitenden, IT-relevanten Funktionen stellt meist eine Voraussetzung dar. Der Quereinstieg <\/strong>ist m\u00f6glich, wenn hinreichende Erfahrungen im Projektmanagement, einer Innovationsabteilung oder einem Start-up vorhanden sind.<\/p>\n\n\n\n

      \"Ein<\/figure>\n\n\n\n

      Weiterbildung <\/h2>\n\n\n\n

      Die Anforderungen an die digitale Infrastruktur in Unternehmen \u00e4ndern sich kontinuierlich. Um den Anschluss zu behalten, sollten sich Chief Digital Officer (CDO) regelm\u00e4\u00dfig fortbilden. Private Bildungstr\u00e4ger bieten f\u00fcr diese Berufsgruppe Lehrg\u00e4nge und Workshops an. Typische Gegenst\u00e4nde der Weiterbildung sind Big Data, Blockchain, Industrie 4.0, Business Intelligence <\/strong>und Business Process Management<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

      Gehalt<\/h2>\n\n\n\n\n\n

      Ein CDO ist ein Topmanager<\/strong>. Deshalb ist bereits als Einstiegsgehalt, abh\u00e4ngig vom jeweiligen Unternehmen, ein sechsstelliges Jahreseinkommen m\u00f6glich. Niedrigere Sal\u00e4re bewegen sich bei um die 140.000 Euro brutto im Jahr. Im Schnitt liegt das Einkommen bei etwa 197.000 Euro<\/strong>. Wer am oberen Ende der Gehaltsskala zu finden ist, erh\u00e4lt bis zu 250.000 Euro brutto j\u00e4hrlich und mehr.<\/p>\n\n\n\n

      Wie viel verdient ein angestellter Chief Digital Officer?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
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      Wie viel verdient ein selbstst\u00e4ndiger Chief Digital Officer?<\/strong><\/h4>\n\n\n\n

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