Beschreibung
Key Account MangerID
5872
Einsatzort
0 Frankfurt am Main oder Düsseldrof, Deutschland
Branche
IT
Job-Typ
Festanstellung
Datum Beginn
01.05.2014
Dauer
langfristig
Beschreibung
Wir suchen Key Account Manager für Endkunden.
Die Firma Plussoft GmbH wurde 1998 gegründet und ist ein zuverlässiger Partner, wenn es um die systematische Suche und professionelle Auswahl der passenden Mitarbeiter für offene Positionen geht. Egal ob für einen flexiblen Einsatz auf Zeit oder langfristig zur Festanstellung.
Neben Dienstleistungen für Personalberatungen bietet die Plussoft GmbH auch Recruitinglösungen für renomierte und seriöse Unternehmen. Für die Spezialisten, die mit uns arbeiten, bieten wir genau zu deren Qualifikation und Persönlichkeit passende Jobs und Projekte an.
Basis-Profil: Ihre Stärke ist die Geschäftsverhandlung. Ihre Gesprächspartner sind Vertriebs-Manager, Geschäftsführer und Unternehmer. Sie bearbeiten Kunden-Anfragen vom Angebot bis zum Abschluss. Sie beeindrucken im persönlichen Gespräch und am Telefon. Sie haben Umsatz-Erfolge z.B. im Vertrieb, im Handel oder in der Dienstleistung.
Als Key Account Manager übernehmen Sie an unserem Sitz in Frankfurt / Mainz oder Düssdeldorf Verantwortung für einen oder mehrere Kernkunden. Sie sind der direkte Ansprechpartner Ihrer Kunden, und bauen langfristige Geschäftspartnerschaften auf. Gleichzeitig pflegen Sie die Beziehung zu den Experten, die für Ihre Kunden tätig sind. Damit Sie sich voll auf die umfassende und kompetente Kundenbetreuung konzentrieren können, werden Sie in der Expertensuche und bei Abwicklungsfragen von einem motivierten Team unterstützt.
Ihre Aufgaben:
Betreuung und strategische Entwicklung von bestehenden Kundenbeziehungen Zusammenarbeit „auf Augenhöhe“ mit Entscheidungsträgern auf Seite Ihrer Kunden Aufbau eines nachhaltigen Verständnisses für das Geschäft und den resultierenden Bedarf Ihrer Kunden und Bereitstellung idealer Personallösungen Verhandeln von Rahmenbedingungen und Konditionen mit Ihren Kunden und mit den Experten Mentoring von Recrutern.
Ihre Qualifikationen:
Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, idealerweise mit Fokus auf IT oder andere technische Berufe Track Record an erfolgreich aufgebauten Kundenbeziehungen Sehr gute Englischkenntnisse Grundlegende Kenntnisse im Bereich IT und Engineering von Vorteil Eloquenz sowie ein sympathisches und verbindliches Auftreten Ausgeprägte Teamfähigkeit Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft Lösungsorientierter Arbeitsstil und unternehmerisches Handeln
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an