Personalsachbearbeiter (m/w) im Bereich Bewerber management

Baden-Württemberg  ‐ Vor Ort
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Schlagworte

Beschreibung

Für unseren Kunden aus dem Automotive Bereich suchen wir schnellst möglich einen Personalsachbearbeiter (m/w) im Bereich Bewerber managemet mit folgenden Kenntnissen:

Aufgaben:
Betreuung und ggf. Weiterentwicklung eines Bewerbermanagementsystems
Eigenverantwortliche Übernahme der Funktion First Level Support und Administrator für das System Koordination von Anfragen an den Anbieter des Systems, sowie Freigabe von Neuerungen Ziehen von Auswertungen mit Bezug auf den Recruiting - Prozess Budgetverantwortung Durchführung von Schulungen für Benutzer des Bewerbermanagementsystems Übernahme von administrativen Aufgaben, Vorbereitung und Abstimmung von Unterlagen

Anforderungsprofil:
Abgeschlossenes Studium der BWL oder Ähnliches oder Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Erfahrung im Bereich Personal, mit Personalprozess und Projektmanagement Kommunikations -, Präsentations - und Moderationsfähigkeit
Gute MS Office Kenntnisse (insb. Word 2010 und Excel 2010)
Fortgeschrittene Englischkenntnisse in Schrift

Start: schnellst möglich, spätestens 1.11.2014
Dauer: 12 Monate+, in einer projektbezogenen Festanstellung bei Harvey Nash mit Übernahmeoption

Konnten wir mit dieser Aufgabe Ihr Interesse wecken? Falls ja, dann freue ich mich über die Zusendung Ihres aktuellen Lebenslaufs unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Bruttojahresgehaltsvorstellung.

Aspasia Joannidou

Start
ab sofort
Dauer
12 Monate+
(Verlängerung möglich)
Von
Harvey Nash Plc - Stuttgart
Eingestellt
17.09.2014
Projekt-ID:
775972
Vertragsart
Freiberuflich
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