Beschreibung
Projektmanager - Schwerpunkt Patchmanagement (m/w) - 30304/FMAufgaben:
Übernahme der Treiberrolle in dem Projekt
Vorstellen eines Best-Practice-Ansatzes zur organisatorischen und praktischen Umsetzung eines Patch-Prozesses
Identifikation von Eskalationspunkten und Herbeiführen von Entscheidungen über die PL
Durchsetzen eines einheitlichen Prozesses
Anforderungen:
PM-Kenntnisse
Management-kompatibles Auftreten
Guter und überzeugender „Prediger“ für Kulturwandel
Erfahrung im Aufbau und Vorgehen eines zentralen Patch-Managements mit Schwerpunkt Security-Patches
Patchen von MS-Servern und weiterer „Middelware“ (Adobe, Java, etc.)
Kenntnis von mehreren Lösungsumsetzungen im vergleichbaren Umfeld
Tools: SCCM, WSUS, SM9, Reporting- und Analyse-Tools
Wünschenswert:
Eine PM-Zertifizierung (z.B. Prince2, IPMA, GPM usw.)
Start: sofort/n. absprache
Dauer: 31.03.2015 + Option
Einsatzort: Düsseldorf
Vertragsart: Contract
Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an!Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen lohnt sich eine Bewerbung. Sprechen Sie uns an, ggf. können fehlende Qualifikationen vorab geschult oder im Einsatz erarbeitet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Da wir für die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten bei unseren bundesweiten Kunden ständig auf der Suche nach IT-Spezialisten/innen in Festanstellung, zur Personalvermittlung oder als Freelancer/Freiberufler für Projekte sind, freuen wir uns auch über die Empfehlung eines(r) Kollegen(in), sollten Sie aktuell nicht verfügbar sein, oder die Aufgabe nicht Ihrem Profil entsprechen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen, mit aktuellem Lebenslauf bzw. Projektübersicht, Verfügbarkeit und Stundensatz- bzw. Gehaltsvorstellung, unter Angabe der Job-ID (bitte im 'Betreff' angeben):30304/FM
Ihre(e) Ansprechpartner(in):
Herr Thomas Boldt
Über BJC BEST JOB IT SERVICES GmbH:
Seit 1999 ist BJC BEST JOB IT SERVICES GmbH in zahlreichen Kundensituationen und IT-Projekten als Recruitingunternehmen und Dienstleister tätig und hat seitdem mehrere tausend IT-Projektebesetzt. Neben der Projektbesetzung mit eigenen Mitarbeitern und rechtlich selbständigen Leistungserbringern, vermitteln wir Personal auch direkt oder über vorangegangene Arbeitnehmerüberlassung. Bei unseren Kunden, IT-Systemhäuser und IT-Fachabteilungen erfolgreicher Unternehmen im gesamten Bundesgebiet, bieten wir in Festanstellung und für Freiberufler oder selbständige IT-Spezialisten spannende Projekte, gute Rahmenbedingungen und interessante Entwicklungsperspektiven.